Wir stellen ein

Um unsere Vision zu unterstützen, die führende maßgebliche Stimme für das digitale Wohlbefinden von Kindern zu sein, bemüht sich der Verwaltungsrat, sowohl das Maß an Unabhängigkeit als auch seine Fachgebiete zu verbessern.

Aus diesem Grund suchen wir einen Unabhängiger Vorsitz und zwei Unabhängige Direktoren an unseren Vorstandsvorsitzenden, um zukünftige strategische Entscheidungen mitzugestalten.

Was ist auf der Seite?

Stellenbeschreibung des Vorsitzenden

  • Arbeitgeber: Internet-Angelegenheiten
  • Position: Stuhl
  • Vergütung: £ 10,000 pro Jahr plus Kosten
  • Öffnungszeiten: Der Zeitaufwand beträgt ca. 15-20 Tage pro Jahr
  • Vertrag: 3 Jahre

Hauptzweck der Rolle:

Der Vorsitzende leitet den Vorstand der CEO-Mitglieder und wird die Mitglieder und den CEO für die Mission und Vision der Organisation zur Rechenschaft ziehen. Er oder sie wird den Vorstand inklusiv führen und sicherstellen, dass jedes Mitglied seine Pflichten und Verantwortlichkeiten für die effektive Führung der Organisation erfüllt.

Der Vorsitzende leitet auch das Operating Board und fordert gegebenenfalls den Chief Executive heraus und stellt sicher, dass das Operating Board als Einheit fungiert und eng mit dem Führungsteam der Organisation zusammenarbeitet, um die vereinbarten Ziele zu erreichen.

Er oder sie muss in der Lage sein, ihre Leidenschaft und ihr Engagement zu teilen und ein interner und externer Botschafter der Organisation zu sein. Ein wesentlicher Teil der Rolle wird darin bestehen, positive und fruchtbare Beziehungen zu führenden Persönlichkeiten aus der Industrie, Parlamentariern und politischen Entscheidungsträgern aufzubauen.

Rolle & Verantwortung

Strategische Führung

  • Bieten Sie der Organisation und ihrem Vorstand Führung und sorgen Sie dafür, dass die Organisation die größtmögliche positive Wirkung für die Gesellschaft erzielt
  • Stellen Sie sicher, dass der Verwaltungsrat die vereinbarten Organisationsziele einhält und eine klare strategische Richtung für die Organisation vorgibt
  • Unterstützung des CEO & Operating Board bei der Entwicklung des Jahresplans

Externe Beziehungen

  • Gegebenenfalls fungieren Sie als Botschafter der Organisation und schärfen Sie unser Profil, einschließlich der Vertretung bei externen Funktionen, Besprechungen und Veranstaltungen
  • Engagieren Sie sich aktiv mit hochrangigen Branchenführern und Regierungsvertretern, um die strategischen Ziele der Organisation zu unterstützen
  • Seien Sie als Mediensprecher für die Organisation von hochkarätigen Medienveranstaltungen verfügbar
  • Erleichtern Sie Änderungen und gehen Sie auf mögliche Konflikte mit externen Interessengruppen ein

Effizienz und Effektivität

  • Stellen Sie sicher, dass die unabhängigen Vertreter des Verwaltungsrats regelmäßig erneuert werden und das richtige Gleichgewicht zwischen Fähigkeiten, Wissen und Erfahrung aufweisen, um die Organisation effektiv zu steuern und zu führen. Dies spiegelt auch die breite Bevölkerung wider
  • Versammlungen des CEO-Verwaltungsrates und des Betriebsrates leiten und Unparteilichkeit und Objektivität in den Entscheidungsprozess einbringen
  • Überwachen Sie die Entscheidungen, die bei Besprechungen getroffen werden
  • Arbeiten Sie eng mit dem Chief Executive zusammen, um Anweisungen zu geben, um sicherzustellen, dass die Sitzungen gut geplant und aussagekräftig sind und die Verantwortlichkeiten des Verwaltungsrats widerspiegeln

Beziehung zum Chief Executive und dem weiteren Management-Team

  • Aufbau und Aufbau einer starken, effektiven und konstruktiven Arbeitsbeziehung mit dem Chief Executive, um sicherzustellen, dass er für die Erreichung der vereinbarten strategischen Ziele zur Rechenschaft gezogen wird
  • Stellen Sie regelmäßigen Kontakt mit dem Chief Executive her und pflegen Sie eine offene und unterstützende Beziehung, in der jeder offen über Bedenken, Sorgen und Herausforderungen sprechen kann
  • Wenden Sie sich an den Chief Executive, um den Überblick über die Angelegenheiten der Organisation zu behalten und bei Bedarf Unterstützung zu leisten
  • Unterstützen Sie den Vorstandsvorsitzenden unter Berücksichtigung der Grenzen, die zwischen den beiden Rollen bestehen

Persönliche Spezifikation

  • Erfahrung im Vorstand einer großen Branchenorganisation, einer großen Wohltätigkeitsorganisation oder einer gemeinnützigen Organisation
  • Erfahrung in der strategischen Arbeit in großen Organisationen mit vielen Stakeholdern
  • Sie verfügen über außergewöhnliche Führungs- und Moderationsfähigkeiten, die in der Lage sind, verschiedene Stimmen in der Gruppe hervorzubringen und die Menschen zu einem echten Konsens zu führen
  • Nehmen Sie eine persönliche Anziehungskraft auf sich und üben Sie eine öffentlich-rechtliche Botschafterrolle aus
  • Gutes Urteilsvermögen, Integrität und effektive Entscheidungsfindung
  • Eine nachgewiesene Erfolgsgeschichte der strategischen Führung auf höchster Ebene
  • Erfahrung in einer Führungsrolle in einem gemeinnützigen, gemeinnützigen oder sozialen Unternehmen wird bevorzugt
  • Verständnis und Akzeptanz der gesetzlichen Pflichten, Verantwortlichkeiten und Verantwortlichkeiten einer solchen Position des Verwaltungsrats
  • Möglichkeit, Zeit für die ordnungsgemäße Ausführung der Rolle einzuplanen, einschließlich der gelegentlichen Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der Bürozeiten

Wir suchen speziell jemanden, der hat:

  • Kenntnisse des Online-Sicherheitssektors für Kinder und des damit verbundenen regulatorischen Umfelds in Großbritannien
  • Führungserfahrung in der Branche, insbesondere in den Bereichen Technologie, Einzelhandel oder Medien
  • Bestehende Beziehungen auf hoher Ebene zwischen Industrie, Regierung und dem dritten Sektor
Res­sour­cen die Glühbirne

Besuchen Sie unsere Seite Über uns, um mehr darüber zu erfahren, wer wir sind und wie wir Familien helfen, online sicher zu sein.

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Beschreibung des Jobs als Independent Director

  • Position: Vorstandsmitglied
  • Vergütung: Dies ist eine Pro-Bono-Position
  • Öffnungszeiten: Der Zeitaufwand beträgt ca. 2-5 Tage pro Jahr
  • Vertrag: 3 Jahre
  • Arbeitgeber: Internet-Angelegenheiten

Hauptzweck der Rolle:

Internet Matters beabsichtigt, zwei unabhängige Vertreter in den Verwaltungsrat seines CEO zu berufen.

Internetangelegenheiten spielen eine wichtige Rolle, um Kinder darauf vorzubereiten, sicher von den Auswirkungen der vernetzten Technologie zu profitieren. Es wird größtenteils von der Industrie finanziert, die weiterhin eine Rolle in der Unternehmensführung spielt. Um die Vision des Unternehmens zu unterstützen, die führende maßgebliche Stimme für das digitale Wohlbefinden von Kindern zu sein, bemüht sich der Verwaltungsrat, sowohl das Maß an Unabhängigkeit als auch seine Fachgebiete zu verbessern.

Neben der Ernennung eines unabhängigen Vorsitzenden beabsichtigt der Verwaltungsrat die Ernennung von zwei weiteren unabhängigen Verwaltungsratsmitgliedern, die umfangreiche Erfahrungen und Kenntnisse mitbringen, um künftige Entscheidungen des Verwaltungsrats mitzugestalten.

Aufgaben

Strategische Führung

  • Führung der Organisation und ihres Vorstands, um sicherzustellen, dass die Organisation unter ihren Zielgruppen die größtmögliche Wirkung erzielt
  • Bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung ein und helfen Sie dem Verwaltungsrat sicherzustellen, dass die Aktivität der Organisation den größten Einfluss im Einklang mit den Organisationszielen hat
  • Nehmen Sie an der jährlichen Mitgliederversammlung des CEO teil und nehmen Sie uneingeschränkt daran teil
  • Unterstützung der CEO Members & Operating Board bei der Entwicklung der Geschäftsstrategie
  • Unterstützung des Vorstandsvorsitzenden bei der Erreichung der Unternehmensziele

Governance

  • Stellen Sie sicher, dass die Organisation ihren vereinbarten Zweck erfüllt und einen öffentlichen Nutzen erbringt
  • Stellen Sie sicher, dass der Verwaltungsrat die vereinbarten organisatorischen Ziele einhält
  • In der Lage sein zu erklären, wie alle Aktivitäten der Organisation ihre Ziele fördern oder unterstützen sollen

Externe Beziehungen

  • Gegebenenfalls fungieren Sie als Botschafter der Organisation und schärfen Sie unser Profil, einschließlich der Vertretung bei externen Funktionen, Besprechungen und Veranstaltungen.
  • Wenden Sie sich nach Möglichkeit an hochrangige Branchenführer und Regierungsvertreter, um die strategischen Ziele der Organisation zu unterstützen

Fähigkeiten und Erfahrung

  • Bestehende Beziehungen auf hoher Ebene mit einigen oder allen der folgenden: Industrie, Regierung, Bildung, Wissenschaft oder dem dritten Sektor
  • Erfahrung in der Arbeit in Organisationen oder Gruppen mit vielen Stakeholdern, mit einer Erfolgsgeschichte der strategischen Führung auf höchster Ebene
  • Erfahrung in einer Führungsrolle in einer gemeinnützigen Organisation oder einem sozialen Unternehmen

Wir suchen speziell jemanden, der hat:

  • Leidenschaftlicher Glaube an das Recht der Kinder, Nettonutznießer vernetzter Technologien zu sein und Dienste ohne Schaden zu nutzen
  • Nehmen Sie eine persönliche Anziehungskraft auf sich und üben Sie eine öffentlich-rechtliche Botschafterrolle aus
  • Gutes Urteilsvermögen, Integrität und effektive Entscheidungsfindung
  • Möglichkeit, Zeit für die ordnungsgemäße Ausführung der Rolle einzuplanen, einschließlich der gelegentlichen Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der Bürozeiten

Wie bewerbe ich mich

Potenzielle Kandidaten können sich bewerben, indem sie ihren Lebenslauf und alle relevanten Informationen an folgende Adresse senden: [Email protected]

Die Bewerbungen müssen bis zum 28. Februar 2020 eingegangen sein. Die in die engere Wahl kommenden Bewerber werden gebeten, an einem Panel-Interview teilzunehmen, das sich aus Vertretern der C-Ebene der Mitglieder von Internet Matters zusammensetzt. Es wird erwartet, dass die Interviews ab März 2020 stattfinden.

Die Ernennung der Position wird für Mitte 2020 erwartet.

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